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Conteúdos abordam regulação, governança, diversidade nos conselhos e prioridades para 2026

  • 11/02/2026
  • Melina Mayrink
  • Portal do Conhecimento

Novos materiais integraram o Portal do Conhecimento do IBGC ao longo do mês de janeiro. Confira abaixo os materiais disponibilizados.

Regulatory frameworks in the corporate bond market in Latin America

O objetivo deste artigo é analisar os marcos regulatórios e as práticas que afetam os emissores de títulos corporativos em seis jurisdições da América Latina: Argentina, Brasil, Chile, Colômbia, Costa Rica e México. A análise concentra-se em duas áreas-chave: os requisitos de divulgação de informações para títulos corporativos e os direitos dos detentores de títulos. Essas dimensões analíticas foram selecionadas com base no documento de políticas da OCDE Regulatory Frameworks and Trends in the Corporate Bond Market (OCDE, 2025), dada sua importância para a proteção dos investidores, a transparência do mercado e a liquidez nos mercados de capitais.

Global Family Office Compensation Benchmark Report

O relatório analisa a evolução e a crescente profissionalização dos Family Offices, destacando seu papel nos mercados financeiros globais. Aborda os impactos de fatores geopolíticos e regulatórios na gestão dessas estruturas. Apresenta benchmarks internacionais sobre remuneração, bônus e incentivos com base em dados de mais de 580 profissionais do setor.

Governança como vetor de alavanca para startups

O artigo demonstra que a governança corporativa é um fator estratégico para fortalecer startups, aumentando confiança, alinhamento e capacidade de captar investimentos. Destaca que transparência, coerência e clareza de propósito são fundamentais, e que a governança atua como aceleradora ao reduzir conflitos e sustentar decisões. Apresenta ainda uma evolução modular por fases e ferramentas práticas para apoiar empreendedores na adoção de mecanismos mínimos desde o início.

Além dos números: os caminhos para acelerar a diversidade de gênero nos conselhos de administração do Brasil

Dado a profusão de pesquisas que comprovam os benefícios tangíveis e intangíveis associados a uma maior diversidade na liderança de empresas, o presente estudo pretende avaliar, para além dos números, quais razões inibem a entrada e a permanência de mulheres em Conselhos de Administração. Além disso, busca identificar as oportunidades para se acelerar a participação feminina por meio de ações propostas aos principais stakeholders do ecossistema de Conselhos de Administração.

Directors’ Duties Navigator: Climate Risk and Sustainability Disclosures - 5th edition (Português)

Este Navigator, que apresenta os deveres dos conselheiros, visa apoiá-los a tomar decisões informadas, compreender suas obrigações legais relacionadas à gestão desses riscos e entender o panorama regulatório mais amplo relacionado ao clima no qual atuam. Esta é a 5ª edição do Navigator e foi elaborada pela Commonwealth Climate and Law Initiative.

Directors’ Duties Navigator: Climate Risk and Sustainability Disclosures - 5th edition (English)

Prioridades dos conselhos de administração para 2026 no Brasil

O EY Center for Board Matters levantou a opinião de mais de 100 membros de conselhos no Brasil sobre as prioridades para o próximo ano. As respostas trazem mais luz às contínuas observações da EY, obtidas por meio do contato permanente com executivos, conselheiros e investidores institucionais. 

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